Менеджер по подбору персонала
В архиве с 16 февраля 2020
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала
70 000 – 100 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и подбор сотрудников на массовые позиции, а также специалистов на линейные должности в филиалы компании. Размещение вакансий, отбор резюме...
Опыт работы HR / Рекрутером не менее года в строительных компаниях (если нет опыта в строительных организациях, то обучим).
Менеджер по подбору персонала
от 70 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Работа с площадками, выставление объявлений, первичная оценка резюме. Проводить телефонное интервью. Проводить собеседования. Заниматься адаптацией сотрудников. Вести отчетность по проделанной...
Мы ценим коммуникабельных, энергичных, активных сотрудников! Рассмотрим кандидатов с опытом в подборе персонала. Ответственность, умение работать самостоятельно. Опыт ведения переговоров...
Менеджер по подбору персонала
от 90 000 ₽Москва, Бауманская
Опыт от 1 года до 3 лет
Полный цикл найма (от телефонного звонка до трудоустройства). Проведение очных собеседований. Взаимодействие с отделом продаж. Развитие корпоративной культуры. Предоставление отчетности.
Опыт работы HR-специалистом. Хорошие коммуникативные способности и умение располагать к себе людей. Инициативность и проактивность. Самодисциплина. Ответственность.
Менеджер по подбору персонала
80 000 – 140 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Вести активное консультирование соискателей по работе на проектах нашей компании. Ежедневно закрывать заявки на подбор.
Ты будешь активно участвовать в процессе подбора. Это работа, где ты сможешь проявить свою коммуникабельность, аналитические способности и организационные навыки!
Опыт от 3 до 6 лет
Использовать различные инструменты и каналы привлечения кандидатов. Проводить собеседования и организовывать технические интервью с кандидатами. А для тех, кто их...
У тебя есть опыт в рекрутинге от 3 лет, в том числе, в кадровом агентстве. Есть опыт подбора в сфере...
Москва, Дмитровская
Опыт от 3 до 6 лет
Формирование профиля должности и размещение вакансий в различных источниках. Поиск персонала, проведение первичных телефонных интервью с кандидатами; проведение интервью вместе...
Опыт работы в подборе персонала от 3 лет; Обязателен успешный опыт закрытия IT- вакансий. Ответственность и исполнительность. Готовность к большому...
Москва